Պատրաստի նյութեր

Իմ առաջին հեքիաթները․ Գեղեցկուհին և հրեշը Հրատարակիչ - Բուկինիստ Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-9939-66-252-7

«Հեքիաթն է կանչում. Մկների ժողովը» Աթաբեկ Խնկոյանի ստեղծագործություն է, որը ներկայացնում է համաշխարհային հեքիաթների և ժողովրդական պատկերացումների հետաքրքիր ու զվարճալի տեսակները։ Պատմվածքի կենտրոնում գտնվում են մկները, որոնք հավաքվում են ժողովի՝ քննարկելու կարևոր հարցեր ու որոշումներ կայացնելու։ Հեքիաթի շրջանակներում ներկայացված է մկների ճակատագիրը, նրանց խնդիրները և ամենից ավելին՝ արդարության ու հավասարության որոնումը։ Խնկոյանը հիանալի կերպով օգտագործում է կենդանիների կերպարները՝ մատնանշելու մարդկային տարբեր վարքագծեր և թերություններ։ Հեքիաթում մկների ժողովը դառնում է խթան, որպեսզի ուշադրություն դարձնենք մեր շրջապատում տեղի ունեցող սխալներին ու անմարդկային գործողություններին, որոնք հաճախ անտեսվում են։ Պատմվածքի սյուժեն սովորեցուցիչ է, բայց միաժամանակ նաև զվարճալի ու հետաքրքիր։ «Մկների ժողովը» հեռվից մատուցում է հասարակական խնդիրների հանդեպ ավելի ուշադիր և պատասխանատու վերաբերմունք։ Խնկոյանի կերպարները, նրանց միջի ընդհարումները, իրենց շահերը ներկայացնում են հասարակության տարբեր շերտերի իրականությունը, ինչպես նաև արժեհամակարգի փոփոխման և բարոյական խնդիրների վերլուծությունը։ Նման հեքիաթները միաժամանակ հաճելի ընթերցում են ու խրախուսում են խորքային մտածողություն՝ անդրադառնալով թե՛ անհատի, թե՛ խմբի վարքագծին։ Հրատարակիչ - ՄՀՄ Գրատուն Հրատ. տարեթիվ - 2017 ISBN - 2009918429017

Գիտելիքների հանրագիտարան.Պատմություն Հրատարակիչ - Բուկինիստ Հրատ. տարեթիվ - 2020 ISBN - 978-9939-66-278-7

«Պապն ու շաղգամը․Ոսկե ձվիկը» պատմվածքը Հովհաննես Թումանյանի գրական ժառանգության մի մասն է, որը խորը寓ական իմաստ ունի։ Պատմվածքում պապը՝ գլխավոր հերոսը, մի կերպ հաջողության է հասնում մատակարարելով շաղգամներ ու ոսկե ձվիկներ, ինչը նրա կյանքը դարձնում է ավելի հեշտ ու ապահով։ Սակայն Թումանյանն ընդգծում է, որ գերբացատրված հաջողությունները, չնայած իրադարձությունների տեսանելի բարելավմանը, երբեմն կարող են վերածվել վտանգավոր հետևանքների։ Պատմվածքը ներկայացնում է ավանդական ու առասպելական մոտեցումներ՝ բացահայտելով մարդկային սթափության, համբերության ու հոգու բարությունը։ Թումանյանը, իր usual իդեալիստական ոճով, ցույց է տալիս, թե ինչպես են մարդիկ փորձում ամեն կերպ գլուխ հանել իրենց դժվարություններից, սակայն հաճախ դա կապված է նրանց սխալ պատկերացումներից ու երազանքներից։ Ստորադրված խորհրդանիշներով ու խորհրդավոր տողերով Թումանյանը փորձում է դիտարկել մարդկային բնույթի բազմաբնույթ կողմերը, միաժամանակ ընդգծելով արդարությունը, մաքրությունը և այնպիսի արժեքները, որոնք մեզ պետք է օգնական լինեն իրական կյանքում։ Այս գործը իդեալական է ամեն տարիքում ընթերցողների համար՝ ոչ միայն հուզական խորությամբ, այլ նաև մտորումների վրա մտածելու հիանալի հնարավորություն է ընձեռում։ Հրատարակիչ - Պարմա-պրինտ Հրատ. տարեթիվ - 2018 ISBN - 978-9939-9184-6-4

«50 Economics Classics» գիրքը հավաքում է տնտեսագիտության պատմության և զարգացման 50 ամենահայտնի, ազդեցիկ և ժամանակակից գաղափարներ ունեցող ստեղծագործությունները։ Թոմ Բաթլեր-Բոուդոնը ամփոփ կերպով ներկայացնում է յուրաքանչյուր դասական գործի հիմնական գաղափարները, կարևոր բացահայտումները և դրանց ազդեցությունը աշխարհի տնտեսական մտածողության վրա։ Գիրքը ընդգրկում է տարբեր ժամանակաշրջանների հեղինակների՝ Ադամ Սմիթից մինչև Միլթոն Ֆրիդման և Ջոզեֆ Ստիգլից, և ցույց է տալիս, թե ինչպես է փոխվել տնտեսագիտության մոտեցումը ժամանակի ընթացքում։ Ամփոփումները թույլ են տալիս ընթերցողին արագ grasp անել մեծ տեսական համակարգերի հիմքերը՝ առանց ամբողջական գործերը կարդալու անհրաժեշտության։ Բաթլեր-Բոուդոնը նաև նշում է, թե ինչու է յուրաքանչյուր գիրք կարևոր, ինչ հարցեր է լուծում և ինչպիսի ազդեցություն է ունեցել տնտեսագիտական քաղաքականության և հասարակական մտածողության վրա։ Գիրքը օգտակար է թե՛ տնտեսագիտության ուսանողների, թե՛ տնտեսագիտական ոլորտի մասնագետների համար, ովքեր ուզում են համապարփակ և արագ տեսք ստանալ տնտեսագիտության կարևորագույն դասական գաղափարների մասին։ Սա նաև հիանալի ուղեցույց է սկսնակ ընթերցողի համար, ով ցանկանում է հասկանալ տնտեսագիտության հիմնական տեսությունները՝ առանց խորանալուն ժամանակ պահանջելու։ Գիրքը ներկայացված է պարզ, հասկանալի լեզվով, բայց միևնույն ժամանակ պահպանելով գիտական ճշգրտությունը՝ ինչը դարձնում է այն շատ օգտակար։ Ընդհանուր առմամբ, «50 Economics Classics» գիրքը ծառայում է որպես տնտեսագիտության ինտրոդուկցիա՝ տեսականության, քաղաքականության և պատմության մի ամբողջական պատկերի համար։ Հրատարակիչ - Nicholas Brealey Publishing Հրատ. տարեթիվ - 2017 ISBN - 9781857886733

Инновационный менеджмент HBR Հրատարակիչ - Альпина Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-5-9614-6587-7

«Երկրորդի յոթ հմտությունները» (Սթիվեն Կովի) գիրքը հանդիսանում է ժամանակակից կառավարման և անձնական զարգացման ամենահայտնի աշխատություններից մեկը, որն օգնում է ղեկավարներին ու ղեկավարող անձանց զարգացնել արդյունավետ հմտություններ։ Գիրքը հիմնված է սկզբունքների վրա, որոնք չեն փոխվում՝ անկախ ժամանակից և իրավիճակից, ուստի այն համարվում է երկարաժամկետ ուղեցույց։ Կովին ներկայացնում է յոթ հիմնական հմտություններ՝ որոնք բաժանվում են երեք մասի՝ անձնական կառավարում, փոխհարաբերություններ և թիմային/առաջնորդական մոտեցում։ Առաջին մասը (անձնական կառավարում) ներառում է ինքնակառավարում, նպատակների հստակ սահմանում և առաջնահերթությունների ճիշտ ընտրություն։ Երկրորդ մասը (խորհրդակցություն) խոսում էWin-Win մտածողության, փոխըմբռնման և արդյունավետ հաղորդակցության մասին՝ որպես հաջող հարաբերությունների հիմք։ Երրորդ մասը (թիմային առաջնորդություն) ընդգծում է թիմային համագործակցությունը, մարդկանց ներգրավումը և նրանց ներուժի բացահայտումը՝ որպես հաջող կազմակերպության կարևոր տարր։ Գիրքը շատ օրինակներ, պատմություններ և գործնական խորհուրդներ է տալիս՝ ինչպես կարելի է այս հմտությունները կիրառել իրական կյանքում՝ աշխատանքում և անձնական հարաբերություններում։ Կովիի մոտեցումը առանձնանում է նրանով, որ նա խոսում է ոչ միայն «ինչ անել», այլև «ինչպես մտածել»՝ ձևավորելով երկարաժամկետ հաջողության մշակույթ։ Այս գիրքը հարմար է թե՛ մենեջերների, թե՛ թիմերի անդամների համար, ովքեր ուզում են բարձրացնել արդյունավետությունը և կառուցել վստահության վրա հիմնված հարաբերություններ։ Ընդհանուր առմամբ, «Յոթ հմտություններ» գիրքը հանդիսանում է արժեքավոր ուղեցույց՝ ինքնակառավարում, առաջնորդություն և անձնական աճի համար։ Հրատարակիչ - Альпина Паблишер Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-5-9614-6664-5

«Техники холодных звонков: То, что реально работает» (Սթիվ Շիֆֆման) գիրքը նվիրված է «ցուրտ զանգերի» (cold calling) արդյունավետ տեխնիկաներին՝ այն մարդկանց համար, ովքեր զբաղվում են վաճառքով կամ հաճախորդների ներգրավմամբ։ Գիրքը պարզ և պրակտիկ մոտեցում է տալիս՝ ինչպես սկսել զանգը, ինչպես արագ գրավել լսարանի ուշադրությունը և ինչպես ճիշտ կառուցել հաղորդագրությունը՝ առանց երկար մուտքի կամ անհարմար վիճակի։ Շիֆֆման ներկայացնում է բազմաթիվ սցենարներ և խոսակցական տեքստեր, որոնք օգնում են զգալիորեն բարձրացնել հաջող զանգի հնարավորությունը՝ հատկապես առաջին րոպեներում։ Գիրքը ընդգծում է, որ հաջող «ցուրտ զանգը» կախված է ոչ թե թանկ սցենարներից, այլ ճիշտ տրամադրվածությունից, հստակ նպատակներից և լսողի կարիքների արագ հայտնաբերումից։ Շիֆֆմանի տեխնիկաները ներառում են՝ հարցեր, որոնք բացահայտում են հաճախորդի խնդիրները, նաև հմտություն՝ լսել և արագ արձագանքել՝ առանց սեղմված ու տրված խոսակցական կառուցվածքի։ Գիրքը նաև անդրադառնում է անհաջող զանգերի պատճառներին՝ ինչպիսիք են կոռեկտության բացակայությունը, անհարմար «բացում», կամ սխալ նպատակներ և տալիս է լուծումներ դրանց համար։ Շիֆֆմանի մոտեցումը առանձնանում է նրանով, որ նա չի խոսում տեսական, այլ տալիս է իրական աշխատող օրինակներ, որոնք կարելի է անմիջապես կիրառել։ Այս գիրքը օգտակար է վաճառքի, մարքեթինգի, հաճախորդների սպասարկման և հեռահաղորդակցման մասնագետների համար, ինչպես նաև բոլոր նրանց, ովքեր ուզում են ավելի ինքնավստահ ու արդյունավետ շփվել անծանոթ մարդկանց հետ։ Ընդհանուր առմամբ, «Техники холодных звонков» գիրքը տալիս է պարզ, բայց շատ արդյունավետ ուղեցույց՝ ինչպես «ցուրտ զանգերով» ստեղծել նոր հնարավորություններ և բարձրացնել վաճառքի ցուցանիշները։ Հրատարակիչ - Альпина Паблишер Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-5-9614-2970-1

«Стратегический маркетинг» (HBR, հեղինակների կոլեկտիվ) գիրքը ներկայացնում է մարքեթինգի ռազմավարական կողմը՝ այն մասին, թե ինչպես ընկերությունները ձևավորում և իրականացնում են երկարաժամկետ շուկայավարման ռազմավարություններ։ Գիրքը հիմնված է Harvard Business Review-ի հեղինակավոր նյութերի վրա, ուստի համադրում է լավագույն փորձը, արդի մոտեցումները և պրոֆեսիոնալ վերլուծությունները։ «Ստրատեգիական մարքեթինգ» կետում է շուկայի հատվածավորման, նպատակային լսարանի ընտրության և դիրքավորման կարևորությունը՝ ցույց տալով, որ հաջողության բանալին ճիշտ դիրքավորվումն է։ Գիրքը նաև անդրադառնում է մրցակցության վերլուծության, մրցակցային առավելությունների և բրենդի արժեքի կառուցման թեմաներին։ Հավասարակշռված շուկայի ռազմավարություն մշակելու համար HBR-ն ներկայացնում է գործիքներ՝ ինչպես՝ SWOT, PESTEL, BCG, և այլ մոդելներ, որոնք օգնում են հասկանալ շուկայի դինամիկան և ընկերության դիրքը։ Գիրքը մեծ ուշադրություն է դարձնում հաճախորդի արժեքին՝ թե ինչպես ստեղծել արժեքային առաջարկ (value proposition) և ինչպես երկարաժամկետ հարաբերություններ կառուցել հաճախորդների հետ։ Անվերջ կարևոր է նաև թվային մարքեթինգի, տվյալների վերլուծության և նոր տեխնոլոգիաների դերը ռազմավարական պլանավորման մեջ, և HBR-ի մոտեցումները դա նույնպես ընդգրկում են։ Այս աշխատությունը հարմար է բիզնեսի ղեկավարների, մարքեթոլոգների, տնտեսագիտության ուսանողների և բոլոր նրանց համար, ովքեր ուզում են հասկանալ, թե ինչպես են կայուն ռազմավարություններ ստեղծվում և իրականացվում։ Գիրքը ընթերցողին տալիս է պատկերացում՝ ինչպես ճիշտ ձևավորել մարքեթինգային նպատակներ, ինչ քայլերով հասնել դրանց և ինչպես չափել արդյունքները։ Ընդհանուր առմամբ, «Стратегический маркетинг» գիրքը հանդիսանում է ամուր ուղեցույց՝ մարքեթինգի ռազմավարական պլանավորման և արդյունավետ կառավարման համար։ Հրատարակիչ - Альпина Հրատ. տարեթիվ - 2023 ISBN - 978-5-9614-6969-1

«Одноминутный менеджер за работой» (Քեն Բլանշար) գիրքը ներկայացնում է արդյունավետ կառավարման պարզ և հասկանալի մոտեցումներ՝ հիմնված «մի րոպեանոց» սկզբունքների վրա։ Գիրքը ցույց է տալիս, որ ղեկավարությունը կարող է լինել արագ, հստակ և արդյունավետ՝ առանց երկար, բարդ նամակագրության կամ անիմաստ գործընթացների։ Բլանշարը առանձնացնում է երեք հիմնական սկզբունք՝ «մի րոպեանոց նպատակներ», «մի րոպեանոց գնահատում» և «մի րոպեանոց խրախուսում», որոնք թույլ են տալիս թիմի անդամներին հասնել ավելի լավ արդյունքների։ «Մի րոպեանոց նպատակներ» հասկացությունը նշանակում է, որ նպատակները պետք է հստակ, կարճ և չափելի լինեն, որպեսզի աշխատողը միշտ իմանա, թե ինչ է սպասվում նրանից։ «Մի րոպեանոց գնահատում» ենթադրում է, որ ղեկավարն արագ ու անկեղծ արձագանք է տալիս աշխատանքի վերաբերյալ՝ նկատելով և շտկելով սխալները, բայց նաև գնահատելով լավ արդյունքները։ «Մի րոպեանոց խրախուսում» նշանակում է աշխատակիցների ուժեղ կողմերի և հաջողությունների պարզ ճանաչում՝ ինչը բարձրացնում է նրանց մոտիվացիան և պատասխանատվությունը։ Գիրքը պարզ և օրինակներով հարուստ է, ուստի հեշտ է կիրառելի դարձնել՝ ինչպես փոքր, այնպես էլ մեծ կազմակերպություններում։ Բլանշարի մոտեցումը կարևորում է վստահության, բաց հաղորդակցության և արագ արձագանքի մշակույթը՝ որպես հաջող կառավարման հիմք։ Այս գիրքը հարմար է ղեկավարների, մենեջերների, թիմային ղեկավարների և բոլոր նրանց համար, ովքեր ուզում են բարելավել ղեկավարական հմտությունները և թիմի արդյունավետությունը։ Ընդհանուր առմամբ, «Одноминутный менеджер за работой» գիրքը տալիս է պարզ, բայց ուժեղ ուղեցույց՝ ինչպես ավելի լավ ղեկավարել մարդկանց և հասնել լավագույն արդյունքների։ Հրատարակիչ - Попурри ISBN - 978-985-15-1677-9

«Феномен ZARA» (Քեյթ Օ’Շի) գիրքը պատմում է հայտնի ZARA բրենդի ստեղծման, զարգացման և հաջողության գաղտնիքների մասին։ Գիրքը մանրամասն ներկայացնում է, թե ինչպես է ZARA-ն դարձել աշխարհի խոշորագույն արագաձև (fast fashion) ընկերություններից մեկը՝ օգտագործելով հատուկ մոդել՝ արագ արտադրություն, շուկայի պահանջի արագ վերլուծում և մշտական նորաձևություն։ Օ’Շին բացատրում է, որ ZARA-ի հաջողության հիմնական ուժը կայանում է ոչ միայն մոդայիկ ոճում, այլև արդյունավետ լոգիստիկայում և շղթայի կառավարումում՝ որը թույլ է տալիս ապրանքները խանութներում տեսնել գրեթե հենց այն ժամանակ, երբ դրանք նոր են դարձել։ Գիրքը ներկայացնում է նաև ZARA-ի բիզնես մոդելը՝ ինչպես են նրանք վերահսկում արտադրությունը, ինչպես են հավաքվում հաճախորդների պահանջները և ինչպես են արագ արձագանքում շուկային։ «Ֆենոմեն ZARA»-ում շեշտվում է նաև ընկերության գաղտնի մշակույթը՝ արագ, ճկուն և հաճախ ռիսկային որոշումներ ընդունելու ունակությունը, որը թույլ է տալիս մնալ մրցունակ։ Գիրքը ցույց է տալիս, որ հաջողություն կարելի է ունենալ ոչ միայն մեծ գովազդով, այլև ճիշտ համակարգերով, հստակ ռազմավարությամբ և հաճախորդի հոգեբանության ճիշտ ընկալմամբ։ Օ’Շին ներկայացնում է նաև ZARA-ի հիմնադիրների և ղեկավարների մոտեցումները՝ ինչպես են նրանք կառուցել բրենդը և պահպանել որակը ու արագությունը։ Այս գիրքը հարմար է բիզնեսի, մարքեթինգի, մոդայի և բրենդինգի սիրահարների համար, ինչպես նաև նրանց համար, ովքեր ուզում են հասկանալ, թե ինչն է իրականում խթանում ընկերությունների աճը։ Ընդհանուր առմամբ, «Феномен ZARA» ընթերցողին տալիս է հետաքրքիր ու տեղեկատվական պատկեր՝ ինչպես կարող է մեկ ընկերություն արագ վերածվել գլոբալ հաջողության։ Հրատարակիչ - Бомбора Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-5-699-98378-0

«Почему отличники работают на троечников, а хорошисты на государство?» (Ռոբերտ Կիյոսակի) գիրքը խոսում է կրթության, աշխատաշուկայի և ֆինանսական գիտելիքի մասին՝ շեշտելով, որ ավանդական դպրոցական հաջողությունը չի երաշխավորում իրական ֆինանսական հաջողություն։ Կիյոսակին շատ հստակ ցույց է տալիս, որ «համարներով» լավ սովորելը միայն օգնում է լավ աշխատանք ստանալ, բայց չի սովորեցնում, թե ինչպես պետք է փող աշխատել, կառավարել ֆինանսներ և կառուցել սեփական եկամտի աղբյուրներ։ Գիրքը կարևորում է ֆինանսական կրթությունը՝ այն բաները, որոնք դպրոցում սովորել չեն տալիս՝ ներդրումներ, ակտիվներ, պարտավորություններ, բիզնես և ֆինանսական մտքի զարգացում։ Կիյոսակիի տեսակետը այն է, որ «շատ լավ սովորող» մարդը կարող է դառնալ աշխատող՝ և դա ոչ մի վատ բան չէ, բայց եթե ցանկանում ես լինել անկախ և ստեղծել սեփական բիզնես, պետք է սովորել տարբեր մտածելակերպ։ Գիրքը նաև խոսում է, որ լավ աշակերտները սովորաբար դառնում են լավ աշխատողներ, իսկ «ավելի վատ» գնահատականներ ստացողները հաճախ ավելի վաղ են սկսում գործել, ռիսկեր ընդունել և զարգացնել ձեռներեցական մտածելակերպ։ Կիյոսակիի օրինակները պարզ են և տեսականից ավելի պրակտիկ՝ նա ներկայացնում է իրական պատմություններ և իրավիճակներ, որոնք կարող են օգնել ընթերցողին փոխել իր ֆինանսական վարքագիծը։ Գիրքը կոչված է օգնել ընթերցողին հասկանալ, թե ինչն է իսկապես արժեքավոր՝ գումար աշխատելու մեխանիզմը, ինչպես նաև ֆինանսական ազատություն ձեռք բերելու ուղին։ «Почему отличники работают на троечников…» գրքը հարմար է ուսանողների, երիտասարդների և բոլոր նրանց համար, ովքեր ցանկանում են վերանայել իրենց մոտեցումը կրթությանը, աշխատանքին և փողի կառավարումին։ Ընդհանուր առմամբ, Կիյոսակիի այս ստեղծագործությունը դրդում է մտածել՝ թե ինչու է կարևոր ոչ միայն լավ սովորելը, այլև ֆինանսական կրթությունը և ձեռներեցական մտածելակերպը։ Հրատարակիչ - Попурри Հրատ. տարեթիվ - 2013 ISBN - 978-985-15-4571-7

«Կոշիկի վաճառողը» (Ֆիլ Նայթ) մемуար-գիրք է, որտեղ Նայթը պատմում է Nike ընկերության ստեղծման և զարգացման պատմությունը՝ իր անձնական տեսանկյունից։ Գիրքը սկսվում է այն ժամանակից, երբ երիտասարդ Ֆիլ Նայթը մենեջմենթով ու բիզնեսով հետաքրքրված էր, բայց չուներ որևէ մեծ հսկա գաղափար՝ միայն մեծ երազանք և հավատ սեփական ուժերին։ Նա պատմում է, թե ինչպես սկսվեց ամենը՝ փոքր քայլերով, երբ նա առաջին անգամ սկսեց ներկրել կոշիկներ և վաճառել դրանք, հետո աստիճանաբար կառուցել իր բիզնեսը։ Գիրքը ցույց է տալիս, թե որքան մեծ դժվարություններ են հանդիպել ճանապարհին՝ ֆինանսական ճնշումներ, մրցակիցներ, ներքին անհամաձայնություններ և շուկայական ռիսկեր։ Նայթը անկեղծորեն խոսում է իր սխալների, անհաջողությունների և վախերի մասին՝ ցույց տալով, որ հաջողությունը հաճախ գալիս է միայն շարունակական փորձերի և համառության շնորհիվ։ «Կոշիկի վաճառողը» նաև պատմություն է թիմի և ընկերության կառուցման մասին՝ այն մարդկանց մասին, ովքեր հետագայում դարձան Nike-ի հիմնասյուները։ Գիրքը հուզիչ է նաև նրանով, որ ցույց է տալիս՝ ինչպես կարող է փոքր գաղափարը վերածվել գլոբալ բրենդի՝ ճիշտ ժամանակում ճիշտ որոշումներ ընդունելով։ Ֆիլ Նայթի ոճը պարզ ու անմիջական է, ինչը ընթերցողին դարձնում է ոչ միայն հետաքրքիր, այլև ոգեշնչող։ Այս գիրքը հարմար է նրանց համար, ովքեր սիրում են բիզնես-մեմուարներ, ձեռներեցության պատմություններ և հաջողության ճանապարհի անկեղծ բացահայտումներ։ Ընդհանուր առմամբ, «Կոշիկի վաճառողը» ընթերցողին տալիս է ուժեղ մեսիջ՝ համառությունն ու ստեղծարար մոտեցումը կարող են փոխել ամբողջ աշխարհը։ Հրատարակիչ - Эксмо Հրատ. տարեթիվ - 2019 ISBN - 978-5-699-86267-2

«Մարքեթինգի կառավարում» (Կարեն Սարգսյան) ուսումնական ձեռնարկ է, որը ներկայացնում է մարքեթինգի կառավարում հասկացությունը՝ որպես բիզնեսի հաջողության կարևորագույն գործիք։ Գիրքը մանրամասն բացատրում է մարքեթինգի պլանավորման գործընթացը՝ շուկայի հետազոտություն, նպատակային լսարանի ընտրություն, մրցակցային վերլուծություն և ռազմավարական դիրքավորում։ Սարգսյանը ներկայացնում է մարքեթինգի «4P» սկզբունքը (արտադրանք, գին, տեղադրում, խթանում) և ցույց տալիս, թե ինչպես է այն կիրառվում ժամանակակից շուկայում։ Գիրքը նաև անդրադառնում է մարքեթինգային հաղորդագրությունների, բրենդի ստեղծման և բրենդային արժեքի կառավարման թեմաներին՝ կարևորելով հաճախորդի հավատարմությունը և ապրանքանիշի ճանաչելիությունը։ Հեղինակը ընդգծում է թվային մարքեթինգի դերը՝ սոցիալական մեդիա, SEO, կոնտենտ մարքեթինգ և այլ ժամանակակից մեթոդներ, որոնք թույլ են տալիս արագ և ճշգրիտ հասնել սպառողին։ Գիրքը պարունակում է գործնական օրինակներ, վարժություններ և դեպքեր, որոնք օգնում են տեսական գիտելիքը կիրառել իրական բիզնեսում։ Սարգսյանի աշխատությունը հարմար է մարքեթինգի, բիզնեսի և տնտեսագիտության ուսանողների համար, ինչպես նաև այն մարդկանց համար, ովքեր ուզում են զարգացնել իրենց ապրանքանիշը կամ ծառայությունը։ Այս ձեռնարկը նաև օգտակար է փոքր և միջին բիզնեսի սեփականատերերի համար, քանի որ տալիս է պարզ ու կիրառելի քայլեր շուկայում հաջողելու համար։ Ընդհանուր առմամբ, «Մարքեթինգի կառավարում» գիրքը ապահովում է ամուր հիմք՝ հասկանալու, թե ինչպես է մարքեթինգը կազմակերպվում, կառավարվում և վարվում՝ ըստ ժամանակակից պահանջների։ Հրատարակիչ - Լիմուշ հրատարակչություն ISBN - 978-9939-64-286-4